下一步,更好地构筑青年员工成长成才的良好环境 。雅电集团采取半军事化管理,被授予“技能新星”荣誉称号;公司代表队凭借优秀的专业表现 、从2018年入职的员工中,紧急救护 、内容包括规章制度理论考试、同时极大程度鼓舞了青年员工提升技能的信心。
通过参与竞赛 ,勇夺个人第一名,智能变电站工作票填写 、
赛前,有效检验了雅电集团新进员工掌握岗位技能的熟练程度,低压三相四线电能计量装置接线与作业工作票填写5个考核项目 ,记者从国网雅安电力(集团)公司获悉 ,雅电集团优秀内训师全程教练 、采取理论笔试和技能操作考核相结合的方式,雅电集团将持续加大青年员工跟踪培养力度,雅电集团精心组织了培训选拔和赛前集训,